Outils RH et digitalisation

Outils RH et digitalisation

Cette formation permet d’acquérir les compétences nécessaires pour utiliser les outils numériques RH et accompagner la transformation digitale de la fonction ressources humaines.
300 Étudiants
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BARAKA ADIL
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À propos de ce cours

La formation « Digitalisation des Ressources Humaines et Outils RH Modernes » vise à développer les compétences essentielles à l’utilisation des technologies numériques dans la gestion des ressources humaines. Elle permet aux participants de comprendre comment les outils digitaux contribuent à l’amélioration de l’efficacité, de la productivité et de la qualité des services RH.


La formation aborde les systèmes d’information RH (SIRH), les outils de recrutement digital, la gestion électronique des dossiers du personnel, les plateformes de formation en ligne ainsi que les solutions de suivi des performances et des compétences. Les participants apprendront également à automatiser certaines tâches administratives et à exploiter les données RH pour faciliter la prise de décision.

BARAKA ADIL
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783 Cours
17 Étudiants
Biographie – Baraka Adil Baraka Adil est un directeur de formation spécialisé dans l’hôtellerie et la restauration, reconnu pour son expertise dans le développement des compétences professionnelles et l’accompagnement des établissements touristiques. Avec plusieurs années d’expérience dans le secteur de l’hospitalité, il a collaboré avec plusieurs groupes hôteliers et participé à la gestion et au développement de nombreux projets touristiques. Son parcours lui a permis d’intervenir dans différents domaines de l’exploitation hôtelière, notamment la direction d’hôtels et de restaurants, l’optimisation des services et la mise en place de standards de qualité. En ...
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Spécifications du cours

Sections
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Leçons
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Capacité
400 Étudiants
Durée
1:00 Heures
Étudiants
300
Durée d'accès
200 jours
Date de création
17/06/2026
Date de mise à jour
17/06/2026
BARAKA ADIL
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Baraka Adil, expert en formation hôtelière

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